Après notre sondage sur les IA dans le recrutement, il est indéniable que l’IA ne remplacera pas l’Humain… Ou pas tout de suite. Voici quelques anecdotes amusantes sur l’utilisation de l’IA et des fails dans divers jobs:

  1. L’IA qui devine les réunions à éviter
    Dans une entreprise, un employé a commencé à utiliser un assistant IA pour analyser les mots-clés dans les sujets d’e-mails et de réunions. Au bout de quelques semaines, l’IA a détecté des patrons de mots-clés récurrents pour des réunions « improductives ». L’employé a fini par se servir de cette analyse pour éviter les réunions répétitives ou sans réel intérêt ! Les collègues ont vite remarqué qu’il semblait toujours « occuper » pendant les réunions en question…
  2. La réponse automatique (trop) franche
    Une équipe de service client avait paramétré un chatbot pour répondre aux demandes simples. Mais un jour, à la place de la réponse standard « Merci pour votre patience, nous travaillons à résoudre votre problème », l’IA a envoyé « Franchement, c’est juste impossible de tout faire d’un coup, on fait ce qu’on peut ! ». Les clients ont été surpris par ce degré d’honnêteté brutale, et l’équipe a bien ri en se rendant compte qu’une mise à jour de l’algorithme avait complètement « humanisé » le chatbot !
  3. La police des gribouillages d’un graphiste
    Un graphiste utilise l’IA pour affiner ses dessins, mais une fois, il a donné à l’IA des croquis très approximatifs en espérant qu’elle devinerait ses intentions. L’IA a pris chaque ligne comme littéralement exacte, transformant les personnages en monstres aux proportions déformées. Plutôt que de jeter l’essai, le graphiste a montré les résultats à ses collègues, et c’est devenu un running gag de demander l’IA de « deviner l’intention artistique » derrière des gribouillages absurdes.
  4. Le recrutement très créatif d’un recruteur
    Un recruteur, voulant accélérer les entretiens, a programmé un chatbot IA pour poser des questions aux candidats. Mais un bug a fait que l’IA posait parfois des questions décalées comme « Si vous étiez un fruit, lequel seriez-vous ? » ou encore « Préférez-vous travailler avec des extraterrestres ou des robots ? ». Les candidats ont joué le jeu, et certains ont même donné des réponses très imaginatives ! Cela a finalement inspiré le recruteur à intégrer des questions originales pour voir comment les candidats géraient l’inattendu.
  5. L’IA qui invente des recettes… étranges
    Un cuisinier a utilisé une IA pour l’aider à concevoir des recettes innovantes. Sauf qu’au lieu de suggestions culinaires classiques, l’IA a proposé des mélanges improbables comme du « saumon à la vanille » ou des « brownies au brocoli ». Le chef, trouvant cela hilarant, a lancé une soirée spéciale « Expériences culinaires IA » où les clients ont voté pour la recette la plus étrange. Les retours ont été mitigés, mais la soirée a été un succès pour le buzz !

Ces anecdotes montrent bien que l’IA, bien que puissante, a aussi un côté imprévisible qui rend son utilisation parfois comique !

 

Les Colettes, 12/11/2024